'Prensa'

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Entrevista a Grupo Dietrich

Posteado el 01. Nov, 2010 por .

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“La discusión sobre si la empresa familiar debe o no profesionalizarse, no tiene sentido: si una empresa no crece, se muere” Es indispensable que las empresas familiares estén en continua capacitación y profesionalización. En este tipo de empresas, el punto de la profesionalización es importante pensarlo en relación a traspaso generacional, el cual aporta nuevas […]

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Conferencia sobre Empresas Familiares en la Universidad de Paraguay

Posteado el 01. Jun, 2016 por .

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El pasado 09 y 10 de mayo Jorge Omar Hambra, Director del ‪CANF‬, fue invitado por la Universidad Empresarial Siglo 21 con motivo de coordinar las jornadas sobre Empresas Familiares en la Universidad Americana de Paraguay.

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“Las emociones humanas son muy poderosas en las Empresas Familiares”

Posteado el 02. Jun, 2016 por .

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Jorge Hambra, Director del Club Argentino de Negocios de Familia (CANF), realizó talleres y conferencias sobre Empresas Familiares en la Universidad Americana, en la ocasión desarrolló temas como: “El poder transformador de las reuniones de directorio”, “De sucesión a convivencia generacional” que consistió en un taller intergeneracional para padres e hijos y la conferencia abierta […]

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Empresas familiares: Cómo prepararse para una charla difícil con un pariente

Posteado el 17. Sep, 2017 por .

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Compartimos la nota realizada en el diario El Cronista por el director del Club Argentino de Negocios de Familia, Jorge O. Hambra. José no sabe cómo abordar el tema del ingreso de familiares políticos a la empresa que comparte con su primo Eduardo. Lo consultó con su esposa un centenar de veces, pero ella parece […]

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Empresas familiares: 10 dilemas a sortear

Posteado el 17. Sep, 2017 por .

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Compartimos la nota realizada en el diario El Cronista en la que consultan al director del Club Argentino de Negocios de Familia, Jorge O. Hambra, sobre los dilemas de las empresas familiares. La falta de planificación en la sucesión, los roles indefinidos y las salidas repentinas son algunas de las poison pills que atentan contra […]

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Empresa familiar: cómo integrar a las nuevas generaciones

Posteado el 17. Sep, 2017 por .

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Compartimos la nota realizada por el director del Club Argentino de Negocios de Familia, Jorge O. Hambra en el sitio Buenos Negocios. El ingreso de las nuevas generaciones al negocio familiar tiene una doble lectura: Por un lado, puede ser un aporte invalorable de energía, profesionalidad y posibilidades de expansión. Y, por otro, la fuente […]

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Hijos de empresarios: el mandato familiar y también el proyecto propio

Posteado el 09. Oct, 2017 por .

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Publicado en https://www.clarin.com/economia/hijos-empresarios-mandato-familiar-proyecto-propio_0_H1H8pSni-.html Los hijos de empresarios de hoy tienen latentes, o explícitos, los mismos conflictos que las generaciones que los antecedieron. Pero hoy la tecnología y las comunicaciones les permiten avanzar en más de un proyecto a la vez, a pesar de que el día tiene sólo 24 horas. Ése, quizás, sea el elemento […]

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Las cuatro claves del valor de un Protocolo Familiar

Posteado el 09. Oct, 2017 por .

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Publicado en http://www.somospymes.com.ar/noticias/opinion/las-cuatro-claves-del-valor-de-un-protocolo-familiar.html Por Jorge Hambra. El Protocolo Familiar es una ley que establece un marco de decisión para las acciones futuras pero cuyo proceso, sin lugar a dudas, impacta también en la gestión del presente. Para ser precisos: El Protocolo Familiar es el documento en el que una familia propietaria de una empresa pone […]

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Las SAS son el traje más favorable a la cultura de una empresa familiar pero contadores las resisten.

Posteado el 27. Feb, 2018 por .

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Muchos contadores yasesores de empresas rehuyen y hacen mala prensa a las Sociedades por Acciones Simplificadas (SAS), a raíz de que su constitución los obligarían a aggionarse y hacer los estados contables en forma digital, por lo que aconsejan a las compañías nuevas y más pequeñas que adopten la forma de SRL ahora que éstas […]

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Reuniones de Directorio

Posteado el 30. Jul, 2018 por .

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Publicado en Revista Pymes Marzo 2018 Las reuniones de Directorio, en especial en las empresas familiares, funcionan como la lámpara mágica de Aladino. Para quien no las sabe usar son  un cacharro viejo que no sirve para nada. Pero, si conocemos lo secretos de su uso correcto, ese mismo cacharro se convierte en una fuente […]

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Conversaciones difíciles

Posteado el 30. Jul, 2018 por .

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Publicado en Revista Pymes Mayo 2018 Cuentan que una vez la Peste llegó a las puertas de una ciudad. El centinela allí apostado quiso impedirle el paso pero, como la Peste lo amenazó, aceptó no oponer resistencia con la condición de que le adelantara la cifra exacta de víctimas que se iba a llevar y […]

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Lealtad vs Resentimiento

Posteado el 30. Jul, 2018 por .

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Publicado en Revista Pymes Julio 2018 Hace muchos años, cuando trabajaba como Psicólogo clínico atendiendo familias, recuerdo haber prestado especial atención a la definición de unos colegas que describían a la Lealtad como la trama relacional que mantiene unidas a las personas por sentimientos de reciprocidad, gratitud y culpa (1) y que, a continuación, presentaban […]

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La tercera generación

Posteado el 20. Sep, 2018 por .

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Publicado en Revista Pymes Agosto 2018 Existe una idea muy difundida acerca de las empresas familiares que afirma que la primera generación la funda, la segunda las desarrolla y la tercera las funde. Pareciera ser que tras una virtuosa gestión de la primera y la segunda generación, durante la tercera (3G) se produce un descalabro […]

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